Vakcode: wm0412 (voorheen dd12)
Vaknaam: Bedrijfssociologie

Zie ook WTM-pagina

Het betreft een College
TUD studiepunten: 2
ECTS studiepunten: 3
Faculteit der Techniek, Bestuur en Management
Docent(en): Andriessen, prof.dr. J.H.T.H., Ravesteijn, drs. W.

Tel.: 015-2784910

Trefwoorden:
Organisatieprocessen, verantwoordelijkheid van de ingenieur, kwaliteit van werk, internationale competitie, sociologie, besluitvaardigheid

Cursusjaar: 3/4
Quintaal: 2/2/0/0/0
Coll.uren p/w: 2
Andere uren: -
Toetsvorm: Schriftelijk
Tentamenperiode: 2, 4
(zie jaarindeling)
Voorkennis: -
Wordt vervolgd door: -
Uitgebreide beschrijving van het onderwerp:
In dit college worden centrale aspecten van arbeid, organisatie en economische orde behandeld vanuit een sociologisch perspectief.
Processen rond arbeid en organisatie worden samenhangend vanuit drie invalshoeken besproken, nl. het microniveau inzake kwaliteit van de arbeid, het mesoniveau inzake besluitvorming en ontwerp van organisaties en het macroniveau van de (inter)nationale sociaal economische ontwikkelingen.
Aan de orde komen onderwerpen als: verantwoordelijkheid en professionalisering van de ingenieur, keuzes rond technologie, organisatievormen, besluitvorming en medezeggenschap, internationale concurrentieverhoudingen, kwaliteit van de arbeid.
College materiaal:
Dictaat: De onderneming in sociologisch perspectief (verkrijgbaar bij dictatenverkoop WTM).
Referenties vanuit de literatuur:
Opmerkingen (Specifieke informatie over tentaminering, toelatingseisen, etc.):
Doel:
De doelen van dit college zijn de volgende:
  • Studenten kennis en inzicht verschaffen m.b.t. hun latere beroepspraktijk in onderneming of bij de overheid en met name m.b.t. de organisatorische en maatschappelijke context van hun beroep.
  • Vergroting van hun vaardigheden m.b.t. het bepalen en benutten van keuzeruimtes in ondernemingen voor beslissingen inzake werk en beleid.
Computer gebruik:
Practicum:
Ontwerp component:
Percentage ontwerponderwijs: 0%